“片区协作机制的建立变‘单兵作战’为‘联合战斗’，解决了我们基层办案难题。”谈起片区协作机制，咸宁市咸安区横沟桥镇纪委书记余鹏飞深有感触。
此前，横沟桥镇纪委发现一村干部利用职务便利收受开发商好处费的问题线索，由于案件时间跨度大，牵涉人员较多，问题核查迟迟没有进展。咸安区纪委监委综合研判后，运用片区协作机制，调配人员力量共同查办该案，很快查清问题，相关人员也受到严肃处理。
近年来，针对基层监督力量不足、人员分散、能力欠缺等问题，咸安区纪委监委将全区13个乡镇（街道）纪（工）委、7个派出纪检监察组、6个纪检监察室分为3个协作区，每个协作片区由1名分管常委牵头，统筹协调片区内监督执纪执法工作，实行“分管常委领导+纪检监察室日常统筹指导+派出纪检监察组和乡镇（街道）具体落实”联动协同工作机制，打造监督、办案“协作体”。
该区纪委监委以片区协作为抓手，灵活调配乡镇（街道）人员力量，跨乡镇（街道）、跨单位联合办案，围绕监督执纪、巡察整改、信访办理、审查调查等重点工作集中攻坚，将监督、办案过程中发现的问题进行总结归纳，商讨解决办法，实现监督力量从由“单指用力”向“攥指成拳”转变
为确保片区协作工作取得实效，该区纪委监委出台片区协作工作办法，对工作职责、组织实施、考核管理等作出规定，细化明确片区联合监督检查、审查调查等具体协作职责，定期召开协作区工作例会，掌握工作开展情况、机制运行短板难点，总结交流经验做法，不断完善机制、健全制度、提升质效。
为解决基层不会监督等问题，该区纪委监委在办案实践中采取“手把手”“老带新”等方式，让乡镇（街道）纪检监察干部在监督检查和案件查办“实战”中学业务，在线索收集、调查取证、谈话策略、思想突破、证据固定等方面学技巧、熟程序。区纪委监委班子成员通过定期参与讨论、分析研判、逐案听汇报等方式，“点对点”“面对面”进行业务指导，不断提升基层纪检监察干部履职能力和办案水平。
在严肃查处违纪违法问题的同时，各协作片区紧密配合，深入挖掘案件背后的管理漏洞、制度缺陷及深层次原因。案件办结后，协作区立即跟进，报请区纪委监委向案发单位提出整改建议，督促案发单位举一反三，健全完善规章制度，堵塞监管漏洞，做实做细查办案件“后半篇文章”，进一步强化查处一案、警示一片、治理一域、规范一方的治本效应。今年来，该区纪委监委向各单位制发纪检监察建议书3份。
“片区协作机制不仅能带动监督力量‘满盘活’，也搭建了素质能力‘练兵场’。”该区纪委监委相关负责人表示，下一步，将持续在协作形式、协作内容、机制保障等方面补短板、强弱项、固优势，不断完善片区协作机制，凝聚基层监督执纪“合力”。（饶婧兰）